2月24日下午，浙江省委、省政府召開全省深入發(fā)展和諧勞動關(guān)系工作電視電話會議。省委書記、省人大常委會主任趙洪祝在會上強調(diào)，今后一個時期，我們要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班上的重要講話精神，全面實施“八八戰(zhàn)略”和“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強省”總戰(zhàn)略，統(tǒng)籌推進勞動合同、就業(yè)工資、社會保障和勞動保護工作，著力加強企業(yè)文化建設(shè)、民主管理制度建設(shè)、工會建設(shè)和黨組織建設(shè)，依法維護勞動者和企業(yè)的合法權(quán)益，讓廣大群眾工作更體面、生活更有尊嚴(yán)，讓廣大企業(yè)市場競爭力更強、發(fā)展更健康，為促進科學(xué)發(fā)展、社會和諧奠定堅實的基礎(chǔ)。
省委副書記、省長呂祖善主持會議。省領(lǐng)導(dǎo)夏寶龍、李強、黃坤明、陳加元、陳德榮等在主分會場出席會議。會上表彰了一批創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系先進工業(yè)園區(qū)、先進企業(yè)和先進工作者。
在肯定了近年來浙江發(fā)展和諧勞動關(guān)系的成效后，趙洪祝指出，發(fā)展和諧勞動關(guān)系是構(gòu)建和諧社會的重要基礎(chǔ)，是全面改善民生的重要舉措，是加強和創(chuàng)新社會管理的重要內(nèi)容，是推進轉(zhuǎn)型升級的必然要求。當(dāng)前，我們正處在經(jīng)濟社會發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期和社會矛盾的凸顯期，勞動關(guān)系已成為觀測社會矛盾的“晴雨表”。全省上下要從建設(shè)“平安浙江”、“法治浙江”，構(gòu)建和諧社會的高度，進一步認(rèn)識深入發(fā)展和諧勞動關(guān)系的重要性和緊迫性，明確今后一個時期的總體要求和工作重點。力爭到“十二五”末，勞動合同制度進一步健全，全省勞動合同簽訂率達到100%；最低工資標(biāo)準(zhǔn)進一步提高，職工工資穩(wěn)步增長，實現(xiàn)與經(jīng)濟增長同步；社會保險覆蓋面進一步擴大，力爭使企業(yè)職工人人享有養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險；職工勞動條件進一步改善，基本實現(xiàn)安全生產(chǎn)、健康生產(chǎn)；企業(yè)民主管理制度進一步健全，職代會制度在企業(yè)廣泛建立；工會工作進一步加強，工會組織、工會活動覆蓋到每一個企業(yè)；有條件的非公企業(yè)全面建立黨組織，企業(yè)黨組織地位進一步鞏固；企業(yè)和諧文化建設(shè)進一步加強，在全社會形成尊重勞動、尊重職工的濃厚氛圍，力爭在發(fā)展和諧勞動關(guān)系方面走在前列。
趙洪祝強調(diào)，在具體工作中，要堅持以人為本、統(tǒng)籌兼顧、創(chuàng)新推動、共建共享，圍繞讓廣大職工工作更體面、生活更有尊嚴(yán)，讓廣大企業(yè)市場競爭力更強、發(fā)展更健康這一根本，做好全面貫徹《勞動合同法》、促進職工工資較高較快增長、加快推進社會保障全覆蓋和積極改善職工勞動條件等四項工作，加強企業(yè)文化建設(shè)、民主管理制度建設(shè)、工會建設(shè)和黨組織建設(shè)。
趙洪祝要求，全省各級黨委、政府要把發(fā)展和諧勞動關(guān)系作為當(dāng)前深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的一項重要工作，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，完善工作格局；明確部門職責(zé)，形成工作合力；強化法制建設(shè)，加強勞動執(zhí)法；加強政策引導(dǎo)，深化創(chuàng)建活動；加強輿論宣傳，形成良好氛圍，切實把發(fā)展和諧勞動關(guān)系的各項部署落到實處，不斷開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展的新局面。
會上，義烏市、溫嶺市、德清縣、寧波北侖區(qū)、慈溪市和傳化集團等單位作了典型交流發(fā)言。各市、縣（市、區(qū)）主要負責(zé)人，省有關(guān)部門、企業(yè)負責(zé)人分別在主分會場參加會議。 （記者 金波）
