記者6月1日從寧夏回族自治區(qū)人社廳獲悉，今年自治區(qū)事業(yè)單位工作人員統(tǒng)一招聘筆試定于6月10日開考，93個崗位因無人報考或達(dá)不到開考比例被取消招聘計劃，83個崗位被降低開考比例。
今年，寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位招聘共提供崗位1238個，計劃招聘1988人。截至5月14日報名繳費結(jié)束，報名人數(shù)38129名，繳費人數(shù)23250名。其中，60個崗位計劃招聘68人，無人報考，如寧夏固海揚水管理處機(jī)電排灌崗位、羅山管理局森林保護(hù)崗位、靈武市部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院影像和放射崗位等；因報名人數(shù)達(dá)不到31開考比例，計劃招聘34人的33個崗位被取消，計劃招聘127人的22個崗位被核減53人。83個降低開考比例的崗位中，有近1/3衛(wèi)生醫(yī)療崗位、1/2基層服務(wù)崗位無人報考或達(dá)不到開考比例，但又急需用人，需要降低開考比例。
據(jù)分析，出現(xiàn)這一現(xiàn)象的原因有：事業(yè)單位用人行業(yè)化、專業(yè)化特點明顯，一些報考人員專業(yè)與崗位不匹配，未取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格和執(zhí)業(yè)資格；新型專業(yè)社會人才儲備不足；專業(yè)層次相對較高和個別崗位出現(xiàn)需求大于供給的矛盾。例如，醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域49個影像崗位，計劃招聘68人，符合參加筆試條件的人數(shù)僅147人；14個麻醉崗位計劃招聘19人，符合參加筆試條件人數(shù)僅32人。
自治區(qū)事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)人提示，到基層就業(yè)是大趨勢，廣大考生應(yīng)積極響應(yīng)政策號召，到基層鍛煉和成長。對一些專業(yè)技術(shù)崗位，考生應(yīng)提前做好獲取專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格的準(zhǔn)備。同時，建議各招考事業(yè)單位本著相近相似、宜寬不宜窄，有利于人才選拔的原則科學(xué)設(shè)置資格條件。
