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國土資源部召開干部人事制度改革進(jìn)展情況通報會
中央政府門戶網(wǎng)站 m.nakedoat.com   2012年06月21日 10時05分   來源:國土資源部網(wǎng)站

    6月20日,國土資源部召開深化干部人事制度改革進(jìn)展情況通報會。國土資源部部長、黨組書記、國家土地總督察徐紹史在講話中強調(diào),干部人事工作要服務(wù)服從于國土資源事業(yè),融入業(yè)務(wù)、黨建和隊伍建設(shè)中,要與時俱進(jìn)探索創(chuàng)新。副部長、黨組副書記、國家土地副總督察徐德明主持會議。部黨組成員、副部長張少農(nóng)通報干部人事工作有關(guān)情況。

    徐紹史指出,干部人事工作要服務(wù)服從于國土資源事業(yè)的發(fā)展,要圍繞轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展主線和新時期黨的建設(shè)偉大工程,開展保持黨的先進(jìn)性、純潔性教育主線開展工作,要克服兩張皮,避免一般化,始終把業(yè)務(wù)工作的薄弱環(huán)節(jié)作為黨建工作的重要抓手,實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作和黨建工作有機融合,以干部人事制度的探索改革推進(jìn)完善國土資源事業(yè)的發(fā)展。干部人事工作要堅持探索創(chuàng)新。要加強理論研究和實踐總結(jié),提高理論的自覺性,為探索創(chuàng)新奠定良好的基礎(chǔ)。要推進(jìn)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化建設(shè),堅持科學(xué)化、民主化的方向。要深化干部選任、考核、教育、培養(yǎng)、交流、監(jiān)督、退出制度改革,努力創(chuàng)造有制度保障的風(fēng)清氣正的環(huán)境和氛圍。

    徐紹史強調(diào),干部人事工作要靠全體干部共同努力。干部人事工作的主體是干部,主導(dǎo)是組織。組織上要關(guān)心愛護(hù)干部,為其成長和進(jìn)步創(chuàng)造更大的空間,要構(gòu)建科學(xué)的制度,探索適宜的方式,加強工作實績的考核,形成正確的用人導(dǎo)向。干部要正確對待自己、對待組織、對待主流、對待預(yù)期,要將個人成長目標(biāo)與事業(yè)發(fā)展目標(biāo)結(jié)合起來,在事業(yè)進(jìn)步中實現(xiàn)自我價值。同時,要做好思想政治工作,加大力度防止干部選拔任用過程中的不正之風(fēng),要教育在先、預(yù)防在先。

    部黨組成員、副部長汪民、胡存智,部總工程師鐘自然,部機關(guān)各司局、地調(diào)局及部其他直屬單位副處級以上干部參加會議,派駐各地的國家土地督察機構(gòu)通過視頻參加會議。

 
 
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