11月4日，住房城鄉(xiāng)建設(shè)部人事司召開(kāi)掛職鍛煉干部集體談話座談會(huì)。部人事司負(fù)責(zé)人宣講了年輕干部掛職鍛煉的重大意義，并對(duì)掛職干部提出希望和要求。
人事司負(fù)責(zé)人介紹，部黨組對(duì)選派干部掛職一事高度重視，近年來(lái)，對(duì)干部掛職的管理越來(lái)越規(guī)范，對(duì)掛職干部的要求也越來(lái)越嚴(yán)格。希望無(wú)論是到地方掛職還是到機(jī)關(guān)掛職的干部，第一要提高政治素養(yǎng)，提高在日常工作生活中對(duì)是非問(wèn)題的判斷和鑒別能力；第二要提高學(xué)習(xí)能力，通過(guò)向書(shū)本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)來(lái)鍛煉提高；第三要提高遵守組織紀(jì)律能力，嚴(yán)格按照組織原則處理工作中遇到的問(wèn)題；第四要提高自我約束能力，要把自己的思想、言行約束在正常、健康、合理的工作秩序和生活方式中。
據(jù)了解，此次選派的5名掛職干部將赴北京、天津、河北、陜西等地掛職，加上援藏、援青干部和到西部地區(qū)掛職干部，今年選派到基層掛職的干部總計(jì)14人。同時(shí)，部直屬單位有6名干部被選派到部機(jī)關(guān)掛職。（記者 汪汀 通訊員 袁雷）
