新華社西安２月３日電（記者許祖華）記者日前從陜西省衛(wèi)生廳了解到，陜西省今年將進(jìn)一步深化農(nóng)村衛(wèi)生改革，努力提高服務(wù)能力，按照每個(gè)村衛(wèi)生室補(bǔ)助１萬元的標(biāo)準(zhǔn)，安排建設(shè)１．３萬個(gè)村衛(wèi)生室。
今年陜西省將繼續(xù)實(shí)施中央國債項(xiàng)目農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，完成２００８年國債項(xiàng)目和國家擴(kuò)大內(nèi)需新增衛(wèi)生項(xiàng)目工程建設(shè)任務(wù)。繼續(xù)做好２００８年到２００９年中央財(cái)政、省財(cái)政鄉(xiāng)、村兩級(jí)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)設(shè)備裝備任務(wù)。積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事分配制度改革，抓好南鄭縣村衛(wèi)生室建設(shè)試點(diǎn)和推廣工作。在全省農(nóng)村全面推行孕產(chǎn)婦免費(fèi)住院分娩，讓更多的群眾共享衛(wèi)生改革發(fā)展成果。
陜西省將加快以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為重點(diǎn)的農(nóng)村衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，積極探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人事分配制度改革，實(shí)行院長公開競聘、職工全員聘用，重點(diǎn)推進(jìn)崗位績效工資制度改革，徹底取消人員工資與業(yè)務(wù)收入掛鉤的分配辦法，建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理硬指標(biāo)，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任考核。
與此同時(shí)，繼續(xù)抓好農(nóng)村衛(wèi)生人才學(xué)歷教育、鄉(xiāng)村衛(wèi)生機(jī)構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員適宜技術(shù)短期培訓(xùn)和農(nóng)村基層人才隊(duì)伍振興計(jì)劃等工作，繼續(xù)做好二級(jí)以上醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)工作，進(jìn)一步規(guī)范“技術(shù)項(xiàng)目培育制”。遴選具備資質(zhì)的醫(yī)科院校開展鄉(xiāng)村全科醫(yī)生培養(yǎng)培訓(xùn)工作試點(diǎn)，切實(shí)提高縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力。
