新華社北京４月１８日電（記者趙超）為期１０天的第一期全國縣級人力資源社會保障局局長培訓班１８日在北京開班。人力資源社會保障部相關負責人表示，將用３年時間對全國約３０００名縣級人力資源社會保障局局長輪訓一遍。
據(jù)介紹，大部制改革后，新的人力資源社會保障部門職能增加，業(yè)務領域拓寬。就業(yè)、社會保障、人事人才等工作不斷向基層下沉，對基層人力資源社會保障部門負責人的領導能力與業(yè)務水平提出了新的要求。輪訓的目的是提高人社系統(tǒng)基層領導干部能力素質，推進人力資源社會保障事業(yè)科學發(fā)展。
據(jù)了解，這次輪訓是人力資源社會保障部成立以來進行的最大規(guī)模的培訓。輪訓內容將以人力資源社會保障中心和重點工作為主，學習人社工作指導思想和工作理念、政策法規(guī)、業(yè)務知識，同時進行國際國內政治經(jīng)濟形勢、領導能力建設、危機處理和黨風廉政建設等學習培訓，培訓方式包括課堂講授、案例教學、現(xiàn)場教學、小組討論、經(jīng)驗交流、學員論壇等。
