據(jù)省財政廳消息，為支持失業(yè)人員參加培訓提升就業(yè)能力，省級財政采取四項措施，通過豐富技能培訓、扶持失業(yè)困難群體、放寬技能提升補貼和擴大就業(yè)見習補貼范圍，加大對失業(yè)人員再就業(yè)培訓力度。

一是豐富培訓供給。支持各類職業(yè)院校（含技工院校）、培訓機構和普通高校等承擔失業(yè)人員職業(yè)技能培訓或創(chuàng)業(yè)培訓。對培訓合格的失業(yè)人員按規(guī)定給予職業(yè)培訓補貼或技能提升補貼。各地人社、財政部門可探索通過整建制購買就業(yè)技能培訓或創(chuàng)業(yè)培訓項目方式，為去產(chǎn)能失業(yè)人員、建檔立卡貧困勞動力免費提供就業(yè)技能培訓或網(wǎng)絡創(chuàng)業(yè)培訓。對承擔項目制培訓任務的培訓單位，按培訓人數(shù)給予每人最高1000元的培訓補貼。

二是扶持困難群體參訓。2019—2020年，對失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員在培訓期間再給予生活費補貼，補貼標準最高為當?shù)禺斣碌氖I(yè)保險金最低標準。參加培訓時間少于10天的，按當月失業(yè)保險金最低標準的50%確定生活費補貼。生活費補貼政策每人每年只享受一次，且享受生活費補貼當月不可同時領取失業(yè)保險金，享受生活費補貼當月應領未領的失業(yè)保險金在之后月份可順延領取。

三是放寬技術技能提升補貼申領條件。2019—2020年，將技術技能提升補貼申領條件由企業(yè)職工參加失業(yè)保險3年以上放寬至參保1年以上。參保職工取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的，可在參保地申請技術技能提升補貼。

四是將青年失業(yè)人員納入就業(yè)見習補貼范圍。從2019年1月1日起，將就業(yè)見習補貼范圍由離校2年內未就業(yè)大中專（含技校）畢業(yè)生擴展至16至24歲失業(yè)青年，就業(yè)見習時長由3至6個月擴展至3至12個月，并適當提高補貼標準。（記者 王永珍）