政策疊加 線上發(fā)力
我省多舉措穩(wěn)崗位強服務(wù)促就業(yè)

新冠肺炎疫情發(fā)生后，面對企業(yè)延遲復(fù)工、暫?，F(xiàn)場招聘等不利因素，省人社廳等部門及時研判就業(yè)形勢，先后出臺多項政策措施，通過放寬政策減輕企業(yè)壓力，提供補貼穩(wěn)定現(xiàn)有崗位，創(chuàng)新招聘方式優(yōu)化就業(yè)服務(wù)等手段，促進疫情防控期間企業(yè)穩(wěn)定用工、高校畢業(yè)生等重點群體穩(wěn)定就業(yè)。

我省出臺多項政策，減輕疫情防控期間企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營壓力。受疫情影響面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難，確實無力足額繳納社會保險費的符合劃型范圍的中小企業(yè)，可申報將1月、2月應(yīng)繳社會保險費征收期延長至3月底。加大失業(yè)保險援企穩(wěn)崗力度，全省失業(yè)保險繼續(xù)執(zhí)行總費率為1%的階段性降低費率政策至2021年8月31日。

我省還增加各類臨時性補貼，為企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位提供支持。對春節(jié)期間開工生產(chǎn)、配送疫情防控急需物資的企業(yè)，符合相關(guān)政策的，給予一次性吸納就業(yè)補貼。受疫情影響的企業(yè)在停工期、恢復(fù)期組織職工參加線下或線上職業(yè)培訓(xùn)的可申領(lǐng)培訓(xùn)補貼。

疫情發(fā)生后，省人社廳及時下發(fā)通知，在全省范圍內(nèi)暫停舉辦各類現(xiàn)場招聘活動，同時推廣優(yōu)化線上就業(yè)服務(wù)，各地充分運用“互聯(lián)網(wǎng)+”、云平臺等，促進高校畢業(yè)生就業(yè)。

我省利用信息網(wǎng)、微信公眾號、微信工作群等渠道，發(fā)布有關(guān)畢業(yè)生就業(yè)工作的各項政策措施、就業(yè)服務(wù)信息，跟蹤掌握畢業(yè)生就業(yè)形勢及用人單位用工變化情況，重點關(guān)懷貧困家庭畢業(yè)生就業(yè)；鼓勵各高校和用人單位利用互聯(lián)網(wǎng)進行供需對接，實行網(wǎng)上面試、網(wǎng)上簽約、網(wǎng)上報到，引導(dǎo)用人單位適當(dāng)延長招聘時間、推遲體檢時間、推遲簽約錄取，推動實行“視頻雙選會”“在線面試”等新型招聘形式的解決方案。動態(tài)調(diào)整服務(wù)時間，通過信函、傳真、網(wǎng)絡(luò)等方式為高校畢業(yè)生辦理就業(yè)協(xié)議簽訂、就業(yè)報到手續(xù)等。