減負 穩(wěn)崗 擴就業(yè)
我區(qū)多項措施支持復工復產(chǎn)成效突出

記者從自治區(qū)人力資源社會保障廳了解到，連日來，我區(qū)人社部門結合“減負、穩(wěn)崗、擴就業(yè)”的工作安排，針對部分企業(yè)缺工嚴重、穩(wěn)崗壓力大和重點群體就業(yè)難等突出矛盾，有針對性地連續(xù)制定出臺18個系列文件，多措并舉做好疫情防控期間的就業(yè)和支持企業(yè)復工復產(chǎn)工作。

建立重點企業(yè)24小時用工調(diào)度保障機制——我區(qū)人社部門會同相關部門主動對接聯(lián)系企業(yè)4252家，摸清企業(yè)需求、缺工情況和問題困難，截至目前已通過提供招聘服務解決用工48157人。

鼓勵勞動者就地就近就業(yè)——對疫情嚴重地區(qū)返鄉(xiāng)暫時難以外出且有就業(yè)意愿的農(nóng)民工，除建檔立卡貧困勞動力外，其他確有困難的允許通過扶貧公益性崗位給予托底安置。據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)各級人社部門已完成現(xiàn)有3233家就業(yè)扶貧車間開工情況的摸查工作，共收集2031家已開工或計劃開工的就業(yè)扶貧車間用工信息，發(fā)布崗位需求5.5萬個。

組織引導務工人員安全有序返崗——自2月19日我區(qū)人社部門組織首列返崗直達動車專列后，目前全區(qū)各級人社部門已有序組織專車2649次、專列18次、包機3次，護送11.05萬名廣西籍在區(qū)外務工人員返崗復工。

加大援企穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)力度，幫助企業(yè)渡過難關——截至目前，全區(qū)共發(fā)放穩(wěn)崗返還金額6.55億元，惠及企業(yè)28876家，穩(wěn)定職工128.86萬人；向春節(jié)期間連續(xù)開工生產(chǎn)為防控疫情提供緊缺急需物資保障的生產(chǎn)企業(yè)、保障民生的商貿(mào)配送企業(yè)發(fā)放一次性吸納就業(yè)補貼4172萬元，惠及企業(yè)186家；允許受疫情影響的中小企業(yè)繳納社會保險費延期至2020年6月30日，已有超過700家中小微企業(yè)履行了告知程序。

進一步優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務——全區(qū)范圍內(nèi)實施“線上人社公共服務進校園行動”，大力推廣遠程面試，著力打造“就業(yè)服務不打烊、網(wǎng)上招聘不停歇”的線上服務。截至目前，全區(qū)共舉辦網(wǎng)絡招聘活動693場，為22533家企業(yè)發(fā)布就業(yè)崗位116.59萬個，達成就業(yè)意向12.21萬人。

及時兌現(xiàn)各項社會保險待遇——全力做好新增和已領取待遇失業(yè)人員的復核、發(fā)放和代繳醫(yī)療保險費工作，確保失業(yè)人員在疫情防控期間的生活不受影響。截至目前，全區(qū)共向55184名失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)保險金7958.53萬元。

加強就業(yè)形勢監(jiān)測分析做好風險防范——及時捕捉苗頭性隱患，持續(xù)充實應對規(guī)模失業(yè)風險的強力政策儲備，防止出現(xiàn)大規(guī)模裁員。2020年我區(qū)失業(yè)動態(tài)監(jiān)測企業(yè)3004家，監(jiān)測企業(yè)在崗職工人數(shù)79.46萬人，1月末崗位人數(shù)流失6435人，減幅0.8%，處于合理區(qū)間。（記者 羅琦 通訊員 戚海軍）